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河南太康锅炉厂人员培训的考核

 
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文章作者:太康锅炉  文章来源:www.strqgl.com       发布时间:2017年04月12日



河南太康锅炉厂人员培训的考核:
4.其他工种的培训、教育、考核均应在岗位上熟练运用工艺文件和技术标准,不断学习新知识,提高自己的业务知识和实际工作水平,由公司按其工作性质和工作范围进行不定期的考核。
5.对个人或部门是否完成质量目标进行考核,使全体职工认识到自己的工作成绩,并激励他们生产出优质产品。对质量上做出显著成绩者,应加以肯定和鼓励,对完不成质量目标的个人或部门,应进行批评教育和必要的惩罚,在质量考核中实行质量否决权。

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